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28岁的副厅级干部背后映射着什么?

愤怒的粪青

发表于 2008-04-09 09:47:55   凤凰锐评

看到题目大家也许已经惊讶不已,在中国这样一个政治体系复杂的国家,一个年轻人要想成为高高在上的领导干部,所需要经历的远远不只是能力的锤炼,当然还有年资,这一点毋庸置疑。相信很多关注政治的,和苦苦鏖战在公考路上的朋友都深深的体会到了这一点。
  然而,进来在网上看到的这样一则干部任免却让我久久不能平静,不得不提笔写下了这篇文字。
  新闻引用如下:
  共青团山东省第十二届委员会第一次全会召开
  刘伟出席并讲话 王磊当选为团省委书记,孙爱军、张涛、任海涛、张辉当选为副书记
  看到这里大家也许不解,一个省开团代会,继而召开新一届委员会选举书记、副书记无可厚非,不过这段新闻的价值不在于此,请大家继续关注下去,上文提到的新当选的五位书记中有一位是1974年出生,其余四位中有三位均是1972年出生,这些都不重要,因为在现阶段领导干部年轻化程度极高,所以三十五岁左右成为副厅级领导不足为奇,可是我们还要注意一下这最后一位,也就是名为“张辉”的副书记,在其简历中我们可以清楚的看到,他的出生年份为“1980年”。我想看到这里有细心的朋友一算应该觉得诧异了,1980年出生到2008年刚刚满28周岁,除去上学的20几年,我们这位新当选的书记工作还不到十个年头。这样的政治任命,大家作何感想?
  张辉简历引用如下:
  男,汉族,1980年6月生,山东曹县人,大学学历,2002年7月参加工作,1998年6月入党。现任共青团山东省委副书记、党组成员。
  1998.09-2002.07 山东经济学院财政金融系货币银行学专业学生
  2002.07-2003.07 济南市槐荫区道德街街道办事处党工委办公室、西新街社区居委会见习工作人员
  2003.07-2004.06 济南市槐荫区道德街街道办事处科员、主任助理
  2004.06-2006.06 共青团济南市槐荫区委主任科员
  (其间:2003.09-2005.12 下派任济南市槐荫区吴家堡镇宋庄村、刘庄村党支部副书记)
  2006.06-2007.05 济南市槐荫区西市场街道办事处副主任
  2007.05-2008.02 共青团济南市委副书记、党组成员
  2008.02- 共青团山东省委副书记、党组成员
  下面我就具体分析一下我们这位年轻书记的政治生涯,2002年以前求学在一个名不见经传的经济学院,初步考证属于省属院校,学术地位和学校权威度可想而知。2002-2007年的五年间,历任见习人员、科员、主任助理、主任科员、村党支部副书记、街道办事处副主任,这一系列职务中,基本都属于同一行政级别,就是科级。而且是和共青团毫无关系的岗位,可是2007年5月-2008年2月我们这位书记居然一跃成为济南团市委副书记,想必最少也是个副处级干部了吧。当然这个不足为其,因为其在科级岗位上工作时间也不短了,算一算正是定级也应该有4、5年,所以升官为副处级不足为其。可是接下来了,2008年2月奇迹般的直接从副处级跃身为团省委副书记,从副处级直接跨越正处级升级为副厅级。这一个角色转换就显得有些微妙了。
  我们都知道在中国,按照正规的干部选拔任用和提升流程,从一个大学刚毕业的学生到一个副厅级干部,正常一步不少的顺利晋升最少也要13年,可是我们这位书记在毕业后的第六个年头,确切说是五年半就成为副厅级,不免让我们很是疑惑这其中究竟是人家能力超群的是神童,还是有某些权力因素在作怪。当然了我们也听闻过有所谓的破格晋升以及公开选拔之类,但是无论是破格也好公开选拔也罢,想必无论怎样都要有个度吧?不能说我们选拔副厅级干部连处级任职年限都不约束吧?况且就算这个说的过去,那么我们在从常理想一想,一个毕业五年半的学生,是不是胜任这样一个副厅级的领导岗位呢?大学就读于一个名不见经传的学校,能力高低姑且不予置评,毕业五年,并未实地参与什么经济运营活动和大型机构的管理,就一下子上位到团省委书记?这是我们这位书记自己的“真实能力”还是“背后的能力”可想而知。
  到此我想对这位书记我们不用在过多分析了,那么下面我们说说自己吧,为了能在公考中脱颖而出,我们很多朋友付出了难以想象的努力和艰辛,可是最终却未必能成为某一岗位的胜利者,我们的目的其实很简单只是为了有个工作,不是为了升官发财有捷径,可是就在我们千千万万人苦熬的同时,却有这样的现象令我们汗颜。真的不知道该定义为是我们这一点的成功还是国家的失败。政府一直倡导年轻年轻,什么都要年轻,干部队伍年轻,教师队伍年轻,可是年轻的约素下我们需要的究竟是花瓶,权力的产物还是真正能为国家为人民出力的好干部呢?我们的政府是不是应该在改革机制的多下功夫的同时,也多关注关注地方实际的机制运行和改革呢?不要让这种近似于笑话和白话文一样的问题暴露于光天化日之下。。。
  说到这里我几乎已经气愤至极,真的不知道用什么言辞再去置评此事,所以姑且收笔于此处。
  
  希望广大有识之士共同探讨,同时也欢迎大家积极转载本文,虽然文墨不精,但是道理不粗。值得我们发问,值得我们以此向我们的政府质疑。

已经有 388 人发表了评论

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凤凰网友

发表于 2008-04-09 10:14:32

年轻干部,好好赶.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 10:40:17

年轻 有能力 有魄力

凤凰网友

发表于 2008-04-09 10:41:13

省团委副书记,好!

凤凰网友

发表于 2008-04-09 10:53:44

这个事情已经充分说明,我当已经开始着手培养二十年后的接班人。也就是说,还没有着手民主选举制度的探索。这是很荒唐的事情。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 10:57:24

游戏!!!!

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:05:20

支持,多提拔年轻人,现在干部年龄结构太老,应老中青结合,让年轻人得到锻炼提高的机会.对年轻人宽容点!

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:05:26

能力还是家庭背景的结果?如果是后者,??????

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:05:50

真有能力也可以

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:08:32

有志不在年高。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:12:44

封建时代的皇帝可以是小孩子,28岁才当个副厅干部,没什么奇怪,已经进步了,与达尔文的进化论对比,解放才几年,别要求这么高。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:13:56

文革期间王洪文不是三十几岁就当国家副主席吗?古代不也有2岁就当皇帝吗?在这样的封建体制下,一切不足为奇,不外一纸任命而已。所以,缺乏市场竞争能力的中国干部最大的本能就是签名,若一时无官可当多数啥事都不会干。这也就是中国体制改革困难之所在,无官当他们能干啥?政治体制改革就是让他们下岗,能行吗?但他们不下岗,最终将是人民集体下岗,国家下岗,一切毁在他们手里。执政者和人民的出路都在于政治体制改革,不加速推进大家都不会有好结局。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:25:50

要看他的父亲、母亲、岳父、岳母是谁,然后看是不是领导的亲属、再往后看看是不是有其他的背景。一般的墙框下是有背景的。龙生龙,风生风吗,谁也不要怪,要怪怪自己,自己没有“能耐”,有啥办法,要么就找个有能耐的爹

xianfengi

发表于 2008-04-09 11:29:49

坐火箭的速度~~~~~

xianfengi

发表于 2008-04-09 11:29:50

坐火箭的速度~~~~~

86620085

发表于 2008-04-09 11:35:03

做团的工作是和青年人打交道,当然需要一个年轻干部来领导,这无可厚非.但是,见于中国的国情及国外发达国家的经验,中国的某一级官员需多大的年龄才合适,则应该要有明确的法律规定.如美国的官员和一些部门的官员在任职时的年龄限制就有明确的法律规定:有的限于35岁以上,有的是40岁以上才有资格任某一职.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:35:56

这样的事情算事情么?在中国简直是太小的事情了。不值一谈一辩。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:36:23

目前的这种情况,肯定是有后台的,否则不可能这么快的

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:36:53

游戏!!!!

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:39:48

令人惊讶和困惑,令人不可思议。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:48:14

年龄是个宝,文凭作参考,关系最重要,政绩算个diao.有能力不如有关系,真是悲哀!希望中央派出暗查组,深入各地,严查类似案件,真正让能者上,平者让,庸者下。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:50:14

一点最基本的语言权也得删除,其他的还要评论吗?作者,请你发表点歌颂伟大中国的东西出来吧。这样的话,才是所谓的和谐社会,呵呵。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 11:50:41

1、如果此人真有真才实学,能力超群,是好事。
2、如果没有,他是如何上来的?这个问题值得深思及研究。
3、领导职务是一个关键岗位,应授予真才实学、德才兼备者——我是不是有点痴人说梦啊?

凤凰网友

发表于 2008-04-09 12:12:42

党政领导干部选拔任用条例于2002年正式颁布实施,由副职升正职需2年,由正职升副职需3年,且应有下一级岗位两个以上岗位任职经历。如此年轻,升高位,属于典型的破格提拔。副厅级干部的破格提拔按理应报中组部批准。不知道这位仁兄在历次提拔过程中按程序报市组部、省组部、中组部提拔没有?全国违规提拔干部的检举电话是12380,可试

凤凰网友

发表于 2008-04-09 12:28:50

我首先声明我不是团工作者,也不是公务员,但我是一个青年志愿者.我觉得你根本不了解共青团的工作,就在那里瞎"映射,"当你知道省市团工作者很多是四零五零的人,心里会特舒服吧.

贾如泽

发表于 2008-04-09 12:32:02

我倾向于干部年轻化:人啊,一有了年纪就没有了激情、没有了活力、缺乏了进取心.

我个人认为,目前我们的干部还不能算年轻化.如果乡镇党政主要领导都是二十几岁的小伙子和大姑娘,该多好,工作差不了.

年轻不是病,重要的是这个年轻人有没有能力,有没有培养前途.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 12:32:19

关键是民主化!年轻化,专业化都是骗人的伪命题。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 12:47:35

太快拉 让人不服气

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:00:39

特色中国上头一定有人不要管了关也管不了

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:02:30

你说的这个现象有待探讨,只要不是关系,我觉得适应干部年轻化还是可以的,但你多次提到学校名不见经传,这说名你的思想还是有问题的.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:08:30

关键看是不是人才!!年轻的蠢材有的是!
中国的用人制度是“个人”说了算,如果这个“个人”是蠢材,他又怎么能选拔出英才来呢!!!!!!!!!
伯乐才能选出千里马!蠢驴怎么能选出好马来呢!!!!!!

无名123456

发表于 2008-04-09 13:11:42

三岁的孩子都能当皇帝,28岁了啥不能当?

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:11:49

共青团是中国新兴的一股政治力量,如果不出意外,这位年轻人将成长为未来的国家领导人,这种安排就是中国政治的特色,这种安排好的一面是能让政治平稳过渡,不好的是这是一群人在表演一场政治话剧,我们只是观众,只能看或者去评论,而不能参与。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:24:52

非常之事必须非常之人

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:25:40

非常之事情必须非常之人

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:26:27

"锈"在中国!

无名123456

发表于 2008-04-09 13:27:44

三岁的孩子都能当皇帝. 28岁了 当个副厅级正常.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:29:14

政治游戏,改革的太快了.现在的社会真是无奇不有.......

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:31:51

网友的消息来源是否准确哟

无名123456

发表于 2008-04-09 13:33:47

三岁的孩子能当皇帝.28岁了......啥不能当?

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:37:03

说明他老子厉害

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:38:17

说明他的老子有能力

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:38:46

年轻不是错,有志、有才有德不在年高。可问题是,他才呢?德呢?怎么就看出来了?----这干部的选拔任用至今没有完善的制度、没有公认的明晰的标准。这小子到底怎么搞出来的?

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:40:06

要看他的父亲、母亲、岳父、岳母是谁,

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:47:56

儿戏

凤凰网友

发表于 2008-04-09 13:49:00

这个伙计一定有一个大官父亲或找了一个好丈人.

凤凰网友

发表于 2008-04-09 14:01:35

我们的好些女市长都是因为是市委书记的情妇,

凤凰网友

发表于 2008-04-09 14:20:22

这家伙,不简单!比我还小,就可以真的是前途无量,如果是他的老子有本事提拔自己的儿子,也太急了点,太显眼了!太急了,我一个朋友的父亲是亿万富翁,他的孩子在自己公司做上部门

凤凰网友

发表于 2008-04-09 14:20:47

本该如此

凤凰网友

发表于 2008-04-09 14:20:53

一个字已乱阵角,胡乱点兵。

凤凰网友

发表于 2008-04-09 14:21:06

龄是个宝,文凭作参考,关系最重要,政绩算个diao.有能力不如有关系,真是悲哀!希望中央派出暗查组,深入各地,严查类似案件,真正让能者上,平者让,庸者下.
调查?中央干部是怎样上去的?